台積電高雄廠工安意外釀4死!公司宣布全台新廠鋼構作業自主停工
...萬元,但涉及其他廠商,與本案承攬商無關。後續將依事故調查結果及《職業安全衛生法》等相關規定辦理裁處。
...萬元,但涉及其他廠商,與本案承攬商無關。後續將依事故調查結果及《職業安全衛生法》等相關規定辦理裁處。
...。待事故原因調查及鑑定結果出爐後,將依調查結果及《職業安全衛生法》等相關法規,依法辦理後續裁處事宜。...
...管理局指出,後續將針對相關事業單位及雇主是否違反《職業安全衛生法》進行調查,若查有違規情事,將依法要...
...求現場停工,後續將調查相關事業單位及雇主是否違反《職業安全衛生法》,確切事故原因及責任歸屬仍待釐清。...
...管理局指出,後續將針對相關事業單位及雇主是否違反《職業安全衛生法》進行調查,若查有違規情事,將依法要...
...急送醫但急救無效。勞檢處當即勒令現場停工,雇主違反職業安全衛生法第6條第1項第1款規定,最高可處新台...
勞工局勞檢處已勒令現場停止相關作業,針對雇主違反職業安全衛生法第6條第1項規定,可裁處最高新臺幣30...
...表示,當學校通報高風險學生個案時,教育局處應依照《職業安全衛生法》負起雇主責任,主動提供行政支援與相...
練台生是錢櫃負責人,依《職業安全衛生法》規定,錢櫃與練台生均為雇主,而死者吳姓女員工受僱錢櫃台北中華...
首先在勞工權益方面,《職業安全衛生法》新增「職場霸凌防治專章」於7月1日上路。法律明定,只要符合發生...
**•職場霸凌防治入法** 《職業安全衛生法》新增職場霸凌防治專章,並同步施行相關子法,明定職場...
...,颱風期間若事業單位未落實防災整備及安全管理,依《職業安全衛生法》最高可處新臺幣300萬元罰鍰;若因...
【王宇德/台北報導】《職業安全衛生法》增訂的職場霸凌防治專章將於7月1日正式上路,勞動部23日同步公...
【王宇德/台北報導】7月1日起,《職業安全衛生法》新增「職場霸凌防治專章」正式上路,首度將職場霸凌明...
...設置防墜設施而肇災。勞檢處已勒令施工單位停工,將依違反《職業安全衛生法》對雇主裁處最高30萬元罰鍰。
...職業災害檢查,並要求事業單位停工改善;如查有違反《職業安全衛生法》情事,將依法裁處新台幣3萬元以上3...
...施工人員於高處作業疑未落實相關防墜措施,已涉違反《職業安全衛生法》第227條及281條相關規定,勞工...
...理疏失、雇主是否善盡職業安全管理責任、是否涉及違反職業安全衛生法、如何協助家屬取得後續補償、賠償與照...
...子套進繩索、於密閉空間進行高危險演出,雇主是否依《職業安全衛生法》進行風險評估與提供安全防護機制,百...
...未使吳姓員工接受職業安全衛生教育訓練部分,已違反《職業安全衛生法》第5條第2項及職業安全衛生教育訓練...