超商店員遭刺死 家屬陳情未獲回應！勞動部急列成績單：已突襲勞檢200場
【記者張曜麟／台北報導】去年11月在超商大夜班工作的蔡姓店員，因規勸紙雕師蔣嘉凱入店配戴口罩，蔣男竟心生不滿、持刀刺死蔡姓店員，昨天（12/13）桃園地院認情節符合國際公約「最嚴重罪行」，依殺人罪判蔣死刑，褫奪公權終身。蔡姓店員的姊姊昨到場聽判，事後說她曾向勞動部、警政單位陳情，但始終未獲正面回應，對此勞動部職安署今（12/14）則強調，已突襲勞檢200場，超商、餐飲業、加油站等都列入重點。
蔡員的姊姊昨表示，希望蔣男與社會徹底隔絕，避免事件重演，也希望相關單位及社會重視超商店員、加油站人員等夜間開放式空間工作者的人身安全，她曾向勞動部和警政單位陳情，可始終未獲正面回應，「這部份如果讓勞資雙方自己處理，恐怕永遠無解，希望能透過立法，給這些工作者多一點保障，不要等弟弟的遭遇重演才又說檢討改進」。
針對蔡姊姊的說法，勞動部則回應，本事件涉及傳染病防治法並為刑事案件，但就員工職場安全及勞動權益，勞動部在事發後，立即邀集各大超商等零售業者，召開「預防職場暴力精進措施研商會議」，並於會議中達成多項共識，包括業者應全面檢討夜班員工保護措施，並以員工安全為第一優先；員工若遇暴力攻擊事件，可自行退避，無須承擔財物損失的賠償義務；各營運據點實施風險評估及檢討緊急應變處理程序，並配置適當人力，落實員工相關教育訓練；且對於遭受傷害員工，提供必要的補償及協助。
勞動部表示，依職業安全衛生法第6條第2項規定，雇主應對執行職務遭受不法侵害的預防，需為規劃及採取必要的安全衛生設施，並依規定建立預防職場暴力機制、危害風險評估及事件處理程序等措施。
另勞動部強調，為使雇主強化夜間工作危害預防與管理，勞動部整合職業安全衛生法現有相關規定，已訂定「職場夜間工作安全衛生指引」，強化職場暴力的風險評估及夜間工作安全衛生的重要查核事項，並宣導週知及提供查核表供事業單位依循，以增進勞工於工作場所夜間工作的安全與健康。
勞動部也說，為督促事業單位落實相關規定，已將夜間工作納入今年專案檢查對象(連鎖零售業超商、餐飲及旅宿業含飲料店、育樂場所KTV、加油站、量販店及倉儲物流業等)，並責成勞動檢查機構派員執行夜間檢查，以實際查察夜間工作現況，若雇主未依職業安全衛生法相關規定辦理，即處以3萬到30萬的罰鍰。
對於目前進行多少場夜間工作勞檢，職安署組長張國明表示，截至今年11月底止，已經做了200場檢查，而這些檢查全都是在半夜「突擊式」檢查，超商、餐飲業、加油站等都列入重點檢查產業，最重有一件開罰到6萬元。
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