外送員專法7月上路 平台應提供至少3小時教育訓練
【劉育良/綜合報導】強化外送員職場安全,外送員專法明定外送平台應提供教育訓練,勞動部近日擬定,平台針...
【劉育良/綜合報導】強化外送員職場安全,外送員專法明定外送平台應提供教育訓練,勞動部近日擬定,平台針...
...部分追究相關法律責任。 台灣虎航一向視飛航安全與職場安全為企業經營核心。致力於營造一個安全、舒適、...
...對暴力不會沉默、也不會退讓;將持續追蹤本案進展,並採取一切必要行動,確保會員權益與職場安全不被踐踏。
...尊嚴。中職聯盟將全力提供法律諮助,力挺工作人員維護職場安全,避免類似暴力事件再次發生。目前全案已由警...
...查與移送程序。中職聯盟也重申將全力提供法律諮助,力挺工作人員維護職場安全,避免類似暴力事件再次發生。
...,全面釐清事件發生經過及管理責任,對於此類嚴重危害職場安全之行為絕不寬貸。同時也強調,後續將依調查結...
勞動部表示,2023年「女性懷孕友善職場安全感大調查」顯示,職場仍存在對女性不友善及歧視現象。為改善...
...工共享,未來將持續強化三大面向,包括保障勞動權益、提升職場安全、強化勞工福利,打造更友善的勞動環境。
【記者邱筠媜/台北報導】內政部於12日部務會報通過「營造業工地主任評定回訓及管理辦法」修正草案。內政部次長吳堂安表示,本次修正是依據「營造業法」第31條第3項規定,明確要求工地主任應於4年內完成回訓,同時配合「職業安全衛生法」相關修正,同步調整本辦法規範內容,以提升工地主任專業職能、健全職業管理制度,以及確保法規體系的一致性。本修正草案經本次部務會報討論通過後,將依法制作業程序於近日正式發布施行。
...員,轉型投入產線管理與技術職務,提升整體營運效率與職場安全。 值得注意的是,此次自動化專案展現高度...
...是未獲得適當處理,長期處於恐懼與心理壓力,嚴重危害職場安全與信任。至於董事會秘書黃靜惠,更是被判決公...
...前一年減少17人,台北市增加8人,顯示各地方政府的職場安全推動工作仍有精進空間。 為持續降低職災發...
...企業永續報告書揭露職業健康與安全績效」TOP10%績優企業,顯示其在職場安全與員工福祉上的長期耕耘。
...報機制,並確實保障第一線員工休息與加班權益,避免過勞風險擴大,真正守住職場安全,也守住捷運行車安全。
職場安全與人才發展方面,新光鋼鐵導入ISO 45001職業安全衛生管理系統,並規劃辦公區符合WELL...
...同仁潛能,培育具思辨力與領導力的新世代人才。為強化職場安全與社會責任,集團與台中市政府消防局合作成立...
...及性騷擾的截圖資訊,三立電視今天再度重申,公司重視職場安全與尊嚴,絕不容許性騷擾等違法行為。公司除了...
...會協助相關人等維護法律權益。三立電視一向重視同仁的職場安全與尊嚴,若 任何一方有違法情事,必將嚴肅處...
...會協助相關人等維護法律權益。三立電視一向重視同仁的職場安全與尊嚴,若 任何一方有違法情事,必將嚴肅處...
...還他清白。」 三立電視台今天以聲明表示,公司重視職場安全與尊嚴,絕不容許性騷擾等違法行為。公司除了...