林祈烽說，受害女員工向他陳情，診所在拍攝前一天僅於群組公告，要新進同仁比照客人的方式拍攝，卻未完整說明流程，也未徵詢職員意願，更沒有交代照片保存、調閱與外流風險。
當陳情人明確表達不願拍攝後，主管仍持續施壓，以「讓你們知道如何接待客人」等話術，將該行為合理化，甚至營造不配合就是問題的氛圍，最後陳情人只能在權勢壓力下，被迫穿著內褲、貼著胸貼進入拍照室。
林祈烽表示，更離譜的是，這些拍攝完成的半裸照片，事後還被要求上傳至診所大廳電腦供主管檢視確認，現場更有男性同仁及執行長等高層自由出入，讓受害者感到極度不適與害怕。陳情人事後與其他同事報警後，竟遭診所辭退，甚至一度被要求簽署自願離職書，目前已有至少12名女性員工陸續聯繫陳情。
林祈烽要求市府將「影像蒐集與管理機制」納入稽查重點，全面清查全台中市各醫美診所是否涉及違法蒐集私密影像、強迫員工裸拍、權勢性騷擾與違法勞動條件等問題，並建立更完整的醫美隱私安全制度。
市長盧秀燕表示，可惜本案檢察官作出不起訴處分，但有關醫美消費者在拍攝的裸露程度、個資及照片使用及保存規範上，衛生福利部目前除了進行全國普查，也正在擬定醫美院所相關指引。
盧也當場要求衛生局及勞工局等相關局處去函予各診所，要求診所正面表列是否有相關情事，並研議要求醫美診所不應要求其從業人員拍攝相關照片，若有特殊情形，則應簽立切結或事前報備。
勞工局長林淑媛回應，目前已主動發函予該醫美診所，並以此案例進行通案之行政調查，查明診所是否違反《就業服務法》所保障之勞工就業隱私權，若查證確實違反員工個人意識，進行強迫拍攝，市府決不寬貸，並依法裁罰新台幣6萬至30萬元。衛生局長曾梓展也補充，今年有關醫美診所的督導考核，已將錄影系統列入全面稽查範圍內。
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