青少年暑假打工潮 1/4想試高薪怪工作！兒盟示警：小心人財兩失
【記者黃泓哲／台北報導】暑假將至，越來越多青少年選擇打工賺錢，不過兒童福利聯盟今（24）日發布最新調查指出，青少年打工情況令人擔憂，不僅有34.4%高中職生有打工經驗，其中高職生及17歲學生打工比例最高，還有6.3%曾做過無酬勞動。更有超過4成未簽勞動契約、近1/4沒投保勞健保，打工者等同「零保障」；其中16.9%曾遭遇加班沒錢、職場霸凌等狀況。兒盟呼籲政府、學校和家長三方一起補位，讓青少年能在安全有保障的環境中工作。
調查顯示，打工族以餐飲業最多，常見是週末或平日晚間上班，生活壓力大。一成五的青少年甚至在未滿15歲就開始打工，違法也缺保障。有些人月薪不到1萬元，甚至無薪工作，全靠家庭分配工作，顯示部分孩子在弱勢環境中被迫勞動。更有45.5%沒簽勞動契約，23.8%雇主沒幫保勞健保，有24.3%甚至不知道自己有沒有保險。
兒盟指出，有5.8%青少年曾遭遇打工陷阱，最常見是誇張高薪廣告、面試前要交出個資，甚至是假工作、假公司，還有青少年在應徵直播主或外拍時遇到性騷擾。更讓人擔心的是，有1/4青少年坦言「會因為好奇去嘗試」這些可疑工作，顯示青少年在經濟壓力與資訊不足下，很容易被不肖人士利用。
推薦新聞：壹蘋10點強打｜1200萬人「出賣眼球虹膜」換虛幣！World ID來台狂掃特種個資 外洩就慘了
問卷中有5題勞動常識，青少年平均只答對3.14題，尤其「合法工作年齡」答對率只有44.1%。有些青少年即使知道應投保，卻無從確認雇主是否真的幫他們辦理。薪水越低的青少年，對法律知識掌握也越差，形同雙重剝削。最常被忽略的問題包括工時過長、薪資過低與無勞健保。
面對這波打工潮，兒盟呼籲政府應加強勞檢與打擊非法雇用，並推動合法、安全的打工媒合平台；學校則應強化青少年對勞動法規、防詐的認知；家長也該主動了解孩子的打工狀況，避免孩子因好奇或缺乏知識而受騙受害。兒盟強調，打工不只是賺錢，更關乎安全與基本人權，不能讓青少年變成職場上的「次等人力」。
點擊閱讀下一則新聞
