衛福部定義霸凌「司長逼深蹲不算」 他問賴清德卓榮泰認同嗎？
【劉育良／綜合報導】衛福部今天公布職場霸凌多案調查結果，其中長照司長祝健芳被指逼迫員工深蹲、伏地挺身等，被認定不算霸凌，衛福部次長呂建德表示，霸凌定義是「持續性以不當言詞構成敵意性職場環境」，祝健芳只是鼓勵同仁運動。國民黨青年部前主任陳冠安抨擊，民進黨顯然沒有從勞動部前北分署長謝宜容事件中學到教訓，這樣的體罰還不叫霸凌，以為風波過了就開始故態復萌。
陳冠安今晚在臉書發文表示，呂建德如今的說法，跟當初謝宜容的調查結果說她立意良善根本一模一樣，祝健芳要求公務員充當值星官帶全體同仁深蹲，要離職的同仁還要一邊深蹲才能講離職理由，甚至要下屬填Google表單來表明「自願」深蹲，被揭發後又要求下屬必須支持司長，「這不是霸凌，什麼才是霸凌？這麼誇張的官員，沒被認定霸凌，最後也只被記一小過，這到底是衛福部，還是霸凌部？」
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對於呂建德指出霸凌必須是「持續性以不當言詞構成敵意性職場環境」，陳冠安質疑，所以用強迫與半強迫式的體罰方式不叫霸凌？總統賴清德、行政院長卓榮泰是否也認同？「主管勞動權益的勞動部，高壓侵犯勞權、言語羞辱。主管身心健康的衛福部，限縮霸凌要件、深蹲體罰。」他呼籲讓霸凌者付出代價，衛福部應該退回報告，部長邱泰源必須道歉下台。
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