最低工資衝3萬元?勞資都支持調漲 9月拍板是否「連11漲」|壹蘋新聞網

最低工資衝3萬元?勞資都支持調漲 9月拍板是否「連11漲」

記者 綜合報導
【王宇德/台北報導】明年度最低工資是否可望首度突破3萬元,成為各界關注焦點。勞動部昨(27)日召開最低工資審議會暨諮詢會聯席會議,勞資雙方皆認為應「合理適度調整」,但未討論具體調幅。勞方主張,近年台灣經濟成長亮眼,應讓勞工共享經濟成果;資方則表示,若經濟情勢穩定,也支持合理調整。勞動部強調,真正決定明年最低工資的審議會將於9月召開。
勞動部九月將召開最低工資審議會,勞資雙方都支持,明年最低工資有可能連11漲。示意圖
勞動部九月將召開最低工資審議會,勞資雙方都支持,明年最低工資有可能連11漲。示意圖

依現行制度,今年最低工資為月薪2萬9500元、時薪196元。若明年月薪要突破3萬元,至少需調升500元、漲幅約1.7%;不過勞工團體主張,最低工資應調升約11%,月薪提高至3萬2750元,才能讓基層勞工真正共享經濟成長成果。

勞資都支持調整

工商團體表示,只要國內經濟維持穩健,支持最低工資合理、適度調整,但也提醒須兼顧中小企業人事成本及國際經濟變數,避免調幅過大衝擊企業營運與就業市場。勞方則認為,近年企業獲利與經濟成長表現不俗,調高最低工資有其必要性。

9月審議可能連11漲

勞動部政務次長李健鴻表示,27日會議主要檢視最低工資調整後對薪資、失業率及物價等指標的影響,並未討論任何具體調幅或金額。正式審議將於9月登場,屆時將綜合經濟成長率、消費者物價指數(CPI)等因素決定明年最低工資。外界關注,最低工資是否能首度站上3萬元,完成自2016年以來「連11漲」的紀錄。

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