根據壽險公會公布的壽險業 2025 前九月保費收入，不論新契約、續年度或總保費皆維持正成長，顯示市場穩定向上。在超高齡化社會與國際局勢快速變動下，民眾對 長照、失能、重大疾病 等保障項目以及 退休規劃 的需求明顯提升，而保經公司多元商品與客製化規劃正好符合市場期待。
永達保經總經理特助 吳柏瑨表示，保險經紀人正走向三大發展方向。首先，市場已邁入 「價值型服務」 時代，保經角色不只是提供商品，更強調整合保障規劃、風險分析、理賠協調與資產配置，替客戶打造完整的風險管理方案。永達保經以系統化訓練平台與報表管理工具，協助業務專注在退休規劃與風險管理，這也成為獲得客戶信賴的關鍵。
其次，數位轉型成為核心戰略。隨著 AI、大數據技術普及，保險服務正快速走向智慧化，包括 AI 客服、線上服務、保障模擬試算等工具，都能提高服務效率與客戶體驗。吳柏瑨強調，「未來的保險從業人員必須同時具備保險專業與科技能力。」
第三，保險業將在 人才與永續 間取得平衡。永達保經推動「新人獎勵紅包制度」，並透過雲端課程、實務練習、名單管理與企業家思維訓練等機制，協助新人從零開始建立事業。此外，永達保經自建的 永達承德大樓 預計於 2026 年底落成，象徵企業永續策略與品牌信任的深化。
業界認為，2025 是台灣保險市場結構關鍵轉折的一年，而 2026 更將進入 專業、科技、信任 三元素並行的新時代。保險經紀人若能兼具專業實力、科技應用與永續觀念，不僅能在市場競爭中脫穎而出，更能成為下一階段的價值創造者。
