公股投信四合一拍板 2028年元旦拚完成合併|壹蘋新聞網

公股投信四合一拍板 2028年元旦拚完成合併

四家公股投信整併後管理資產規模含代操業務約5000億元,第一金控持股50.3%掌主導權

記者 綜合報導
【記者趙筱文/台北報導】公股投信「四合一」正式拍板!第一金控、兆豐金控、合庫金控及華南金控今(22)日同步召開董事會,通過旗下四家投信合併案,由第一金投信擔任存續公司。第一金控總經理方螢基表示,預計10月底向金管會銀行局送件,待主管機關核准後,仍需9至12個月進行整合,暫定2028年1月1日為合併基準日。
公股投信「四合一」整併案今(22)日正式拍板,第一金、兆豐金、合庫金及華南金旗下四家投信將整合為第一金投信。圖由左至由分別為:華南金控總經理蕭美玉、合庫金控總經理蘇佐證、兆豐金控總經理張傳章、第一金控總經理方螢基、第一金投信董事長尤昭文、第一金投信總經理高子敬。呂承哲攝
公股投信「四合一」整併案今(22)日正式拍板,第一金、兆豐金、合庫金及華南金旗下四家投信將整合為第一金投信。圖由左至由分別為:華南金控總經理蕭美玉、合庫金控總經理蘇佐證、兆豐金控總經理張傳章、第一金控總經理方螢基、第一金投信董事長尤昭文、第一金投信總經理高子敬。呂承哲攝

此次整併涉及第一金投信、兆豐國際投信、合作金庫投信及華南永昌投信,將採普通股換股方式進行,未來保留「第一金投信」名稱,其餘三家投信則於合併生效後消滅,四家母金控仍維持各自獨立經營。

合併後規模約5000億 目標挑戰國內前8大

四家公股投信合併後,究竟能有多大競爭力?根據今年8月底統計,四家合計基金規模約3904億元,排名可望升至國內投信業第12名。第一金投信總經理高子敬在記者會指出,若加計代操業務,整體管理資產規模約5000億元,未來希望透過整併綜效進入國內前10大,最好能進一步挑戰第8名。

高子敬表示,投信的競爭力主要來自「投資力、銷售力及產品力」,此次整併最重要的是整合資源,發揮各家原有優勢。其中,第一金投信擅長收益型及主題型基金,兆豐投信在貨幣市場基金及ETF方面具備優勢,合庫投信以多重資產基金為特色,華南永昌投信則在台股投資方面有不錯表現。

未來將整合四家投信的研究資源與銀行、證券銷售通路,並透過四大金控共同持股,推動旗下通路共同銷售第一金投信商品,擴大基金銷售規模。

第一金投信總經理高子敬指出,四家公股投信合併後,公募基金加計代操業務,整體管理資產規模約5000億元,國內公募基金規模排名約第12名,未來目標躋身前10大,甚至挑戰第8名,並將整合各家投信的產品及研究優勢,提升市場競爭力。呂承哲攝
第一金投信總經理高子敬指出,四家公股投信合併後,公募基金加計代操業務,整體管理資產規模約5000億元,國內公募基金規模排名約第12名,未來目標躋身前10大,甚至挑戰第8名,並將整合各家投信的產品及研究優勢,提升市場競爭力。呂承哲攝

約百檔基金如何整合?將評估規模與績效

對一般基金投資人而言,四家投信整併後,原本持有的基金是否會被合併,也成為關注焦點。

高子敬指出,四家投信合計將近100檔基金,涵蓋約20種不同類別,未來進行產品整合時,會以投資人權益為優先,並考量基金的資產規模、投資績效及產品類別,讓投資人能有更多元的資產配置選擇。

換言之,合併後並非所有基金都會維持原狀,但目前也尚未確定哪些基金將進行整併,仍須視後續產品規劃與法定程序而定。

四家金控強調,既有客戶權益將由第一金投信概括承受,並依相關法規保障,資訊系統整合也將以營運不中斷、資料正確完整及資訊安全為原則,降低對客戶的影響。

第一金控持股50.3% 其餘三家共同持股

根據四家金控公布的換股規劃,此次合併以第一金投信每1股普通股為基準,分別對應兆豐國際投信1.4532股、合作金庫投信2.7321股及華南永昌投信4.4140股,合計將發行普通股5928萬6927股。

合併後第一金控將持有50.3%股權,兆豐金控持有30.4%、合庫金控持有9.8%,華南金控持有9.5%。董事會將設7席董事及2席監察人,其中第一金控掌握4席董事,取得經營主導權。

對於換股比例如何決定,方螢基說明,四家金控均委託財務及法律顧問進行評估,再經協商決定,並依規定由獨立專家提出意見。兆豐金控總經理張傳章也表示,評價過程考量各公司獲利能力、股東權益及主併公司的後續整合責任,並非由單一金控決定。

第一金控總經理方螢基表示,公股投信四合一整併案暫定2028年1月1日為合併基準日,未來將整合四大金控通路資源,打造資產管理國家隊。呂承哲攝
第一金控總經理方螢基表示,公股投信四合一整併案暫定2028年1月1日為合併基準日,未來將整合四大金控通路資源,打造資產管理國家隊。呂承哲攝

員工增至近370人 全員留任保障工作3年

員工安置方面,高子敬表示,第一金投信目前約有150名員工,整併後四家公司員工合計接近370人,將採全員留任原則,並保障工作權3年。

值得注意的是,這次安置範圍也包括副總經理層級,原有職稱原則上予以保留。此外,公司也將提供留任獎金、優退及優離等措施,實際留任人數仍取決於員工個人意願。

第一金投信董事長尤昭文坦言,公股金融體系在薪資待遇方面相對落後,未來將參考國際資產管理公司的薪酬與獎金制度,在投資績效與風險控管之間取得平衡,希望留住專業人才。

鎖定AI、收益型基金 打造資產管理國家隊

談到未來產品布局,高子敬指出,收益型及主題型產品仍將是第一金投信的主要發展方向。收益型商品著重提供較穩定的收益來源,主題型商品則聚焦長期成長趨勢,包括人工智慧(AI)及相關產業。

對於未來是否推出配合政府政策的新型商品,高子敬強調,仍將以投資研究為基礎,選擇具備成長潛力、符合投資人資產配置需求的產品,而非單純追隨政策。

尤昭文則表示,打造資產管理國家隊是此次整併的重要方向,除了追求股東權益,也不會缺席資產管理相關的政策金融發展,包括實質資產等新商品商機。

方螢基強調,四家金控將藉由共同持股、共同經營,發揮銀行與證券通路整合效益,提升公股投信市場競爭力。整併案仍須經主管機關核准,實際合併日期將依審查及後續籌備進度決定。

第一金投信董事長尤昭文表示,打造資產管理國家隊是此次公股投信整併的重要目標,未來除持續發展收益型及主題型基金,也將積極布局政策金融與新型資產管理商品,並參考國際資產管理公司的薪酬制度,強化人才留任及市場競爭力。呂承哲攝
第一金投信董事長尤昭文表示,打造資產管理國家隊是此次公股投信整併的重要目標,未來除持續發展收益型及主題型基金,也將積極布局政策金融與新型資產管理商品,並參考國際資產管理公司的薪酬制度,強化人才留任及市場競爭力。呂承哲攝
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